So finden Sie den passenden Coach

„Der Wegweiser zum Erfolg – Antworten, die das Internet nicht gibt“ hat der langjährige W+W-Chefredakteur hier greifbar und übersichtlich auf fast 250 Seiten zusammen gestellt, garniert mit vielerlei praktischen Beispielen.

Modelling?
Natürlich ist das eine Art Ratgeber für alle, die selbst einen Coach suchen, sei es für sich, sei es als Auftraggeber für Mitarbeiter im Unternehmen – Führungskräfte in aller Regel. Denn wie den passenden Coach finden? „Die Zahl der Coaches steigt ständig und der Markt wird von Jahr zu Jahr unübersichtlicher. Für Menschen, die für berufliche Fragen eine professionelle Begleitung suchen, ist es nahezu unmöglich, aus dieser Masse an Informationen im Internet den für sie passenden Coach herauszusuchen. Dieser Ratgeber schafft endlich Abhilfe. Er liefert einen sehr guten und strukturierten Überblick darüber, wann sich ein Coaching lohnt, welche Stolpersteine es gibt und bei welchen Versprechungen man misstrauisch werden sollte. Martin Pichler gibt klare Ratschläge, mit denen auch ein Laie leicht den für sein Anliegen besten Coach finden kann.“ Doch natürlich auch Personaler – und erst recht alle, die selbst als Coach im Markt auftreten: Wie steigen die Chancen, gefunden zu werden?

Schritt für Schritt
…geht Pichler den Findungs-Prozess durch und stellt seine Ergebnisse und Erkenntnisse in neun Kapiteln vor, nach einer Einleitung: I Grundlagen II Der Coaching-Markt III Sieben goldene Regeln für die Auswahl eines Coaches IV So finden und kontaktieren Sie den richtigen Coach V Spezielle Coaching-Ansätze VI Die digitale Zukunft des Coachings VII Coaching liegt VIII Vorsicht vor Schwätzern, Scharlatanen und Coach-Rankings IX Coaching im Mittelstand. Womit eine Art Blaupause entsteht, mit Pro und Contra, mit Details zum Markt (etwa den Coaching-Stundensätzen) und den Möglichkeiten, sich seriöse zu zertifizieren. Und inklusive Vorsicht achten – auch das für alle Beteiligten informativ! HPR www.dialogprofi.de www.gabal.de

Hanspeter Reiter