Beitrag von Erna Theresia Schäfer
23.05.2013
Kategorie(n): Allgemein
Björn Migge stellt einen neuen Coaching-Ansatz vor: Das Schema-Coaching überträgt Grundüberlegungen und Verfahrensweisen der Schematherapie auf die Coachingpraxis. In seinem neuen Buch führt der Autor erstmals systematisch in die Grundlagen, Methoden und Fallbeispiele ein und erläutert, was das Coaching von der Psychotherapie lernen kann.
Beitrag von Erna Theresia Schäfer
13.05.2013
Kategorie(n): Allgemein
Also, es muss uns in diesem unserem Lande ziemlich schlecht gehen, oder vielleicht nur denen, die öffentliche Verkehrsmittel benutzen? Oder in der Fußgängerzone rumlaufen und so schwere Taschen von edlen Boutiquen schleppen müssen? Es ist ja auch wirklich schlimm um uns bestellt. Allein gestern die Nachrichten, dass der Tod aus dem Schlot kommt, und in […]
Beitrag von Erna Theresia Schäfer
12.05.2013
Kategorie(n): Allgemein
Die Informationsflut erschwert in vielen Büros schon heute die tägliche Arbeit. Sie unterbricht, löst Zeitdruck, Stress und Monotonie aus. Die technischen Möglichkeiten erlauben ständigen Zugriff und auch Erreichbarkeit über PC, Tablet oder Smartphone. Unterbrechungen lenken ab, es kommt zu spontanen Prioritäten, was sich auf die Planungssicherheit auswirkt. Seminare zum Schnell Lesen sind ein Ansatz, das […]
Beitrag von Erna Theresia Schäfer
12.05.2013
Kategorie(n): Allgemein
DVWO vergibt ECTS Credits für ein Bildungsprodukt Eine auch mit Hochschuldelegierten besetzte Prüfungskommission des DVWO – Dachverband der Weiterbildungsorganisationen e.V. – hat erstmals ECTS Credits für ein Bildungsprodukt vergeben. Acht ECTS Punkte erhielt der Weiterbildungslehrgang „Europäischer Qualitätsmanagement-Führerschein“ (EQML), diese sind europaweit auf Bachelor – und Masterstudiengänge anrechenbar. Die Vergabe von ECTS Credits für Bildungsprodukte durch […]
Beitrag von Prof. Dr. Lothar Seiwert
12.05.2013
Kategorie(n): Allgemein, Work-Life-Balance
Meist sehen wir bei einem Menschen, mit dem wir nicht klarkommen, den wir nicht mögen, mit dem wir in Streit geraten, oder über den wir uns ärgern, nur dessen schlechte Eigenschaften und Verhaltensweisen.Solch eineinseitiger Blick verstärkt unsere Ablehnung und verschärft die Konflikte oder Probleme mit dieser Person. Wechseln Sie deshalb die Perspektive, und betrachten Sie […]